Quais verbas integram o 13o salário?

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Quais verbas integram o 13o salário?

Quais verbas integram o 13o salário?

O cálculo do 13º salário se dá pela divisão da remuneração integral por 12 e a multiplicação do resultado pelo número de meses trabalhados. Outras parcelas de natureza salarial, como horas extras, adicionais (noturno, de insalubridade e de periculosidade) e comissões também entram nesse cálculo.

Como calcular horas extras no 13o salário?

Visando simplificar algumas operações de cálculos, apresentamos a seguir um método pouco utilizado pelo Departamento Pessoal, para obter-se a média de horas extras e outros adicionais, à serem integralizadas no 13º salário.

Qual a média de horas extras para décimo terceiro salário?

Cálculo da média de horas extras para décimo terceiro salário. Para entender como esse cálculo funciona, vamos ter como exemplo um funcionário que recebe R$ 10 por hora. Nesse caso, vamos considerar apenas dois meses de horas extras, sendo eles janeiro e fevereiro: Janeiro: 10 horas extras a 50% = 15. Fevereiro: 5 horas extras a 50% = 7,5.

Como calcular o adicional noturno?

Como Calcular o Adicional Noturno? A súmula 60 do TST preceitua que caso seja estendida a jornada de trabalho após as 5h da manhã, esta deve ser considerada como adicional noturno. Ou seja, se você entrou pra trabalhar às 22h e encerrar as atividades às 6h30min, todo este período será considerado hora noturna.

Como calcular a hora extra noturna?

Total de hora extra noturna: R$ 5,40 x 17,14 = R$ 92,57 arredondando. Exemplo 3: Vamos ver como calcular o adicional noturno de uma pessoa que trabalha 220h no mês, exerceu 56h de atividades noturna (2h por dia vezes 28 dias) com salário bruto mensal de R$ 1.634,00 e recebe R$ 500,00 de comissão periódica.

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