Como fazer uma rescisão complementar no Alterdata?

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Como fazer uma rescisão complementar no Alterdata?

Como fazer uma rescisão complementar no Alterdata?

Acesse a aba Rescisão - Cálculo da Rescisão; Marque a opção Processo de Rescisão Complementar para que o sistema processe o complemento de uma rescisão já realizada, ou seja, quando não há mais necessidade de anulá-la para adicionar uma nova informação.

Como incluir rescisão complementar no eSocial?

1 - Acesse o menu RELATÓRIOS, submenu ESOCIAL, clique em EVENTOS PERIÓDICOS; 2 - No campo COMPETÊNCIA, informe a competência que será enviada a rescisão complementar; 3 - No quadro EVENTOS, selecione os eventos '[x] S-1200 Remuneração' e '[x] S-1210 Pagamentos'; 4 - Clique no botão [Enviar].

Como gerar GRRF complementar Alterdata?

Como gerar a GRRF Complementar no sistema

  1. Acesse o sistema Departamento Pessoal > aba Guias > ícone SEFIP / GRRF;
  2. Marque as opções "GRRF" e "Disco", informe o diretório de destino para a geração do arquivo, selecione o responsável pelas informações e clique em "Avançar";

O que é uma rescisão complementar?

A rescisão complementar é uma diferença de um ou mais direitos trabalhistas que deve ser pago ao empregado, após a efetivação de sua rescisão contratual decorrente do seu desligamento.

Como gerar GRRF no Alterdata?

Gerando a SEFIP no sistema Departamento Pessoal

  1. Acesse a aba "Obrigações Acessórias - SEFIP/GRRF";
  2. Marque a opção "GFIP" e a opção "Disco";
  3. Informe o Caminho que deseja salvar o arquivo;
  4. Marque se deseja que o responsável pelo arquivo seja o Bureau (Contador) ou a Empresa e clique em "Avançar";

Como gerar uma rescisão complementar?

Quando já há esta informação de Rescisão e existe a necessidade de gerar no sistema a Rescisão complementar, essa informação deve ser informada ao eSocial criado outro evento S-2299 de Alteração ou S-1200 de Inclusão. Isso dependerá do tipo de Rescisão Complementar. Marque uma das duas opções de acordo com o que precisa;

Qual a data de pagamento da rescisão contratual?

É através deste documento que a empresa realiza a quitação dos valores devidos ao trabalhador, decorrentes da sua prestação de serviço enquanto empregado. O pagamento da rescisão contratual deve ocorrer em até 10 dias contados a partir do término do contrato, conforme estabelecido pela Lei 13.467/17, também conhecida como Reforma Trabalhista.

Como recalcular a rescisão?

Ao recalcular a rescisão, o sistema apurou os novos valores e com o desconto do valor já , restou apenas a diferença do complemento. Caso a GRRF ainda não tenha sido recolhida, basta gerar normalmente o arquivo de validação no sistema FolhaCCL.

Como efetuar a rescisão original?

P/C Rescisão Original e, efetuamos o lançamento do valor já pago na rescisão original. Alteramos o salário de R$ 640,00 para R$ 800,00 e incluímos Horas Extras no valor de R$ 145,45. Ao recalcular a rescisão, o sistema apurou os novos valores e com o desconto do valor já , restou apenas a diferença do complemento.

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