Qual o melhor teste DISC?
Qual o melhor teste DISC?
Alguns desses artigos afirmam que o melhor perfil DISC para venda é o D (dominante) e o I (influente)....Os diversos estilos de comportamento dos vendedores segundo a teoria DISC
- Dominância (D) ...
- Influência (I) ...
- Estabilidade (S) ...
- Conformidade (C)
O que é um teste comportamental DISC?
O teste DISC é uma metodologia de avaliação psicológica, criada para identificar e mapear traços do perfil comportamental de uma pessoa. A sigla indica quatro perfis básicos de comportamento: Dominância (D);
O que é o perfil DISC?
A metodologia DISC é uma ferramenta que auxilia os gestores a mensurar os pontos fracos e fortes dos colaboradores para assim conseguir traçar objetivos alinhados ao perfil profissional de cada um e consequentemente alcançar maiores resultados no dia a dia.
Como ser bem avaliado no DISC?
Para exercer uma função com bom desempenho, o profissional não depende apenas de competências técnicas, mas também das atitudinais e comportamentais. Assim, de certa forma, cada profissão requer sua própria dose de dominância, influência, estabilidade e conformidade.
Qual o seu perfil predominante no DISC?
São pessoas que possuem maior facilidade em lidar com regras e processos. Suas características predominantes são: senso analítico e lógico, disciplina, cautela, perfeccionismo e precisão.
Quais são as respostas para o disc?
O teste se baseia em um conjunto de perguntas e respostas, geralmente com 40 perguntas ou menos, e 4 alternativas para cada pergunta. Estima-se que cerca de 75% das empresas listadas na lista Fortune 500 utilizem o DISC em seus negócios, principalmente pelas suas áreas de Recursos Humanso para contratação, recrutamento e seleção.
Quais são os modelos mais comuns do disc?
Mas um dos modelos mais comuns ainda é o questionário de múltipla escolha, que permite realizar o teste DISC online ou por meios físicos. Geralmente, as perguntas abordam opiniões, preferências, gostos pessoais e visões de mundo, e as respostas devem ser intuitivas.
Como fazer esse teste rápido?
Faça esse pequeno e rápido teste! São apenas 30 perguntas, com 4 alternativas cada. No final do teste, o resultado contabiliza o total de cada característica e traça o seu perfil. Escolha a situação que mais tem a ver com você. Mesmo que você se identifique com todas, escolha a que mais se encaixa.
