Como funciona a pesquisa Predictive Index?

Como funciona a pesquisa Predictive Index?

PI. O Sistema Predictive Index é um teste de perfil comportamental que tem por objetivo identificar quais as tendências de comportamento mais fortes de um candidato, bem como as suas necessidades motivadoras. Ele também considera quatro fatores: dominante, extrovertido, paciente e formal.

O que é avaliação comportamental PI?

Sistema Predictive Index (PI) A ferramenta mapeia o perfil comportamental do indivíduo, com o fito de antecipar e compreender a conduta de quem está sendo avaliado. O sistema é capaz de comprovar, por meio de gráficos e estatísticas, diversas informações acerca de um candidato.

Para que serve o teste do PI?

O Predictive Index (PI) é um teste de autoavaliação que visa apontar os comportamentos mais fortes de cada colaborador ou potencial líder de uma organização. Muitas empresas fazem uso dele ainda durante o processo de contratação, para ajudar a determinar se o candidato é certo para o emprego.

O que o teste de perfil comportamental avalia em um candidato?

O teste de perfil comportamental serve para identificar e agrupar pessoas com determinados traços de personalidade e comportamentos. Ou seja, com um teste de perfil é possível identificar quais são as tendências de atitudes frente a diferentes situações que os indivíduos podem enfrentar no dia a dia.

Quais são os 4 perfis comportamentais?

Nesse contexto, confira quais são os 4 tipos de perfil comportamental existentes.

1. Comunicador. É a pessoa comunicativa, que tem grande poder de persuasão e carisma. ...
2. Executor. Sabe aquela pessoa que chega em um ambiente e o domina? ...
3. Analista. Tem como características ser detalhista, meticuloso e preocupado. ...
4. Planejador.

Como passar no Predictive Index?

Como determinar o tipo de personalidade usando o Predictive Index

1. Step 1. Encontre um profissional treinado para administrar o teste. ...
2. Step 2. Faça o teste. ...
3. Step 3. Aguarde as pontuações. ...
4. Step 4. Leia seus resultados. ...
5. Step 5. Utilize o resultado do teste.

Como avaliar minha personalidade?

A maneira de avaliar a personalidade baseia-se nas características formais do desenho, como a inclinação do papel, a intensidade do traço, tamanho, estrutura, cor, posição. O mais conhecido é o formato Buck (teste da árvore, da pessoa e da casa).

O que é um Piaí?

Piai vem do verbo piar. O mesmo que: chalreai, pipilai, chalrai, chilrai, chilreai.

Como ir bem no PI?

Dicas de como se preparar para o teste de personalidade

1. 1 – Leia as especificações.
2. 2 – Pesquise o teste antes.
3. 3 – Mantenha a calma.
4. 4 – Assuma uma postura profissional.
5. Ter mais clareza sobre si mesmo.
6. Entender seu funcionamento.
7. Capacidade de fazer suas próprias escolhas.
8. Mudança de valores.

Como utilizar a avaliação comportamental?

A avaliação comportamental é a metodologia que permite decifrar e decodificar os comportamentos que as pessoas possuem sob estímulos de acordo com suas características. Como utilizar a avaliação comportamental?

Quais são as técnicas de avaliação comportamental funcional?

Existem técnicas que são usadas na avaliação comportamental funcional, embora a primeira tarefa seja sempre definir o comportamento em certos termos. Para construir imagens completas, os comportamentos devem ser observados em diferentes configurações e durante diferentes processos de trabalho. Outras observações também precisam ser consideradas.

Como funciona a pesquisa comportamental?

A Pesquisa Comportamental é precisa e cientificamente validada, em conformidade com a Equal Employment Opportunity Commission (EEOC), bem como, com as normas estabelecidas pela American Psychological Association (APA) e pela Society of Industrial & Organizational Psychology (SIOP). Como funciona a Pesquisa Comportamental PI®?

Qual o seu perfil comportamental?

Seu perfil comportamental impacta positivo e negativamente em exatamente tudo o que você faz. Por isso é essencial assumir a direção de suas emoções e comportamentos, para conduzir padrões de comportamentos adequados nas situações corretas e assim gerar mais resultados positivos em todas as áreas de sua vida.