Como lidar com estagiário?

Como lidar com estagiário?

Desta forma, listamos algumas maneiras possíveis de lidar ou até mesmo de evitar esse tipo de situação.

1. Tenha em mente que erros são comuns, mas ajude a corrigi-los. ...
2. Alinhe expectativas. ...
3. Trace metas. ...
4. Acompanhe o desenvolvimento do estagiário. ...
5. Conte com uma empresa de recrutamento e seleção de estagiários.

Quanto tempo devemos permanecer em um estágio?

Uma delas se refere à duração do estágio. Assim estabelece o artigo 11: “A duração do estágio, na mesma parte concedente, não poderá exceder 2 (dois) anos, exceto quando se tratar de estagiário portador de deficiência”. Sendo assim, não há prazo mínimo para a realização de estágio na faculdade.

O que podemos aprender com estágio?

Outra vantagem do estágio é que, se ele for remunerado, pode ser uma ótima oportunidade de se aprender a lidar com as finanças e de gerenciar suas próprias despesas. Ou seja, ser estagiário é uma forma de amadurecer e de perceber que você logo mais se tornará um adulto independente e deverá assumir responsabilidades.

O que fazer quando não tem nada pra fazer no estágio?

O que fazer quando o estágio não é o que você esperava

• Mantenha o canal de comunicação com o gestor. ...
• Tente se envolver em tarefas que tragam mais realização. ...
• Aceite o fato de que nem todas as atividades trazem satisfação. ...
• Mude o seu ponto de vista sobre as tarefas.

Como desenvolver um estagiário?

12 dicas para desenvolver um programa de estágio

1. Envolva-os com um trabalho valioso. ...
2. Conclua primeiro uma análise de negócios. ...
3. Defina seu objetivo no início. ...
4. Comece pequeno e ajuste seus objetivos. ...
5. Defina as habilidades que os estagiários irão desenvolver. ...
6. Execute com a intenção certa. ...
7. Ter programas de estágio rotativo.

Como deve ser o comportamento de um estagiário?

Quais são as qualidades de um estagiário mais valorizadas no mercado?

1. Boa comunicação. A comunicação é uma habilidade cada vez mais em evidência no mercado. ...
2. Estar aberto (a) para novos aprendizados. ...
3. Saber trabalhar em equipe. ...
4. Inovação. ...
5. Comprometimento.

Qual é a hora de sair do estágio?

6 motivos (realmente) justos para abandonar um estágio

1. Você parou de aprender. ...
2. Você quer experimentar algo muito diferente. ...
3. O estágio está prejudicando os seus estudos. ...
4. Seus valores não batem com os da empresa. ...
5. Surgiu a oportunidade de estudar no exterior. ...
6. Seu gestor direto não está fazendo você crescer.

Qual a aprendizagem adquirida durante o estágio?

Profissionais que passam por experiências de estágio têm a oportunidade de construir uma carreira mais flexibilizada, adquirem conhecimento prático em setores e áreas diferentes e aprendem cedo a lidar com dificuldades que não podem ser previstas por nenhuma teoria.

Quais são os objetivos de um estágio?

Os estágios objetivam a afirmação da aprendizagem como processo pedagógico de construção de conhecimentos, desenvolvimento de competências e habilidades sob processo de supervisão. ...