Como você se sente quando alguém critica seu trabalho?

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Como você se sente quando alguém critica seu trabalho?

Como você se sente quando alguém critica seu trabalho?

Isso acontece porque as pessoas quando convivem com muitas críticas tendem a estar sempre preparadas para retrucar ou se defender diante de qualquer possibilidade de “ataque”. Além do mais, se você não é capaz de escutar o outro, não conseguirá compreender o que ele tem a dizer.

Como chamar a atenção da equipe de trabalho?

Confira nossas dicas e aprenda agora mesmo a conquistar a confiança da sua equipe de trabalho:

  1. Aproxime-se dos colaboradores. ...
  2. Esteja aberto a feedbacks. ...
  3. Aprenda a lidar com reclamações. ...
  4. Faça críticas e elogios, se pertinentes. ...
  5. Mantenha suas promessas. ...
  6. Seja o mais transparente possível.

Como lidar com colegas de trabalho difíceis?

Sabe como lidar com colegas de trabalho difíceis? Certamente, terá alguns. Em (quase) todas as profissões há colegas, uns mais fáceis do que outros.

Como falar com um colega difícil?

Se o comportamento de um colega difícil for persistente e isso estiver a incomodá-lo e a comprometer seriamente o seu desempenho profissional, deverá falar com a pessoa. Faça-o discretamente, de modo a que ninguém se aperceba e seja um assunto apenas entre os dois.

Quais os tipos de colegas de trabalho insuportáveis?

Lynn Taylor, especialista em mercado de trabalho, realizou uma pesquisa para o Business Insider a fim de descobrir quais os tipos mais comuns de colegas de trabalho insuportáveis. “Por sorte, há diversas formas de driblar as adversidades.

Qual a melhor maneira de estragar o seu trabalho?

Estes últimos podem cansá-lo muito mais do que o próprio trabalho e mesmo estragar-lhe o dia, sobretudo se lhes permitir ter essa influência em si. Pode ser a maneira de falar, de trabalhar, de lidar com situações de stress ou uma mera incompatibilidade de feitios ou modos de ver e fazer as coisas.

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