Como aplicar o índice da Felicidade Interna Bruta nas empresas?

Índice

Como aplicar o índice da Felicidade Interna Bruta nas empresas?

Como aplicar o índice da Felicidade Interna Bruta nas empresas?

Como aplicar o índice da Felicidade Interna Bruta nas empresas?

  1. Padrão de vida: os salários são abaixo ou acima da média do mercado?
  2. Saúde: os colaboradores ficam muito doentes? ...
  3. Meio ambiente: como é o ambiente de trabalho? ...
  4. Bem-estar psicológico: os colaboradores são muito estressados, ansiosos?

Como funciona o FIB?

FIB: como funciona essa medida de riqueza? ... Os elementos básicos para calcular o FIB são um tanto quanto complicados de serem mensurados: saúde física, saúde mental, satisfação no trabalho, felicidade social, bem-estar político, bem-estar econômico e bem-estar ambiental.

Como calcular a felicidade interna bruta?

Saiba como fazer a medição do FIB

  1. bem-estar psicológico: calcula o otimismo que cada pessoa tem relação à sua vida. ...
  2. saúde: adoção de atividades físicas na rotina, divisão de horários na rotina, autocuidado e autoavaliação da saúde;
  3. uso de tempo: tempo perdido no trânsito, divisão de horas de trabalho, bem-estar e lazer;

Quais são os quatro pilares da FIB?

Os Pilares da FIB

  • Promoção do desenvolvimento Educacional para a Inclusão Social.
  • Preservação e promoção dos Valores Culturais.
  • Resiliência Ecológica na base do Desenvolvimento Sustentável.
  • Estabelecimento da Boa Governança.
  • Preservação dos Valores capazes de garantirem a Vitalidade Comunitária.
  • Saúde na Garantia da Vida.

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