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Qual a carga horária máxima diária e semanal ao desenvolvimento das atividades do estágio?

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Qual a carga horária máxima diária e semanal ao desenvolvimento das atividades do estágio?

Qual a carga horária máxima diária e semanal ao desenvolvimento das atividades do estágio?

II – 6 (seis) horas diárias e 30 (trinta) horas semanais, no caso de estudantes do ensino superior, da educação profissional de nível médio e do ensino médio regular.

Como funciona o estágio de Educação Física Bacharelado?

O estágio curricular obrigatório do Bacharelado em Educação Física, é composto por duas atividades de ensino que totalizam 180 horas, sendo 90 horas na 9ª etapa (Estágio Profissional I: Esporte e Lazer) e 90 horas na 10ª etapa do curso (Estágio Profissional II: Saúde e Lazer). 3.

Qual a Lei do estagiário?

A Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, define o estágio como o ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, que visa à preparação para o trabalho produtivo do es- tudante.

Qual a carga horária de um estagiário de Educação Física?

O estágio curricular obrigatório do curso de Licenciatura em Educação Física deve contabilizar 400 (quatrocentas) horas e ser desenvolvido a partir do início da segunda metade do curso exclusivamente no âmbito das escolas da Educação Básica, como componente curricular e conforme as Diretrizes Curriculares Nacionais e o ...

Quantas horas um estagiário pode fazer por dia?

O primeiro grande diferencial do estágio é a limitação da carga horária à 30 horas semanais e 6 horas diárias, para alunos do ensino médio, superior ou técnico. Para alunos da educação especial, essa limitação é de 20 horas semanais e 4 horas por dia. Estagiário não pode fazer hora extra!

Em que semestre posso fazer estágio de Educação Física?

Os estudantes de Educação Física podem realizar estágios não obrigatórios e remunerados, durante a graduação. ... Os estágios não obrigatórios podem ser realizados a partir de qualquer semestre do curso, em academias, clínicas de saúde, clubes esportivos ou em escolas.

Quanto ganha um Estagiário de Educação Física Bacharelado?

No cargo de Estagiário de Educação Física se inicia ganhando R$ 675,00 de salário e pode vir a ganhar até R$ 1.359,00. A média salarial para Estagiário de Educação Física no Brasil é de R$ 964,00.

Quanto deve receber um estagiário?

Quanto ganha um estagiário em órgãos federais?
Escolaridade20 horas semanais30 horas semanais
Nível MédioR$ 486,05R$ 694,36
Nível Superior na modalidade GraduaçãoR$ 787,98R$ 1.125,69
Nível Superior na modalidade Pós-GraduaçãoR$ 1.165,65R$ 1.665,22

Quais são os direitos dos estagiários?

Além da remuneração e das férias remuneradas, faz parte dos direitos do estagiário o recebimento de auxílio transporte, sempre oferecido antecipadamente pela empresa. O benefício funciona como uma ajuda de custo para o deslocamento do estagiário.

Quais são as modalidades de estágio?

O estágio visa ao aprendizado de competências próprias da atividade profissional e a contextualização curricular, objetivando o desenvolvimento do educando para a vida cidadã e para o trabalho (§ 2º do art. 1º da Lei 11.788/2008). 3. Quais são as modalidades de estágio? Estágio obrigatório e Estágio não obrigatório (art. 2º da Lei 11.788/2008).

Quem pode ser estagiário?

É o documento elaborado pela instituição de ensino que estabelece as diretrizes de funcionamento de um curso contendo orientações sobre as disciplinas e seus conteúdos, carga horária, possibilidade de estágios etc. 7. Quem pode ser estagiário?

Qual o objetivo do estágio?

Estágio é o ato educativo escolar supervisionado, desenvolvido no ambiente de trabalho, que visa à preparação para o trabalho produtivo de estudantes. O estágio integra o itinerário formativo do estudante e faz parte do projeto pedagógico do curso (art. 1º e seu § 1º da Lei 11.788/2008). 2. Qual o objetivo do estágio?

Quais são as concepções educativas e de formação para o estagiário?

São concepções educativas e de formação profissional para dotar o estagiário de uma ampla cobertura de direitos capazes de assegurar o exercício da cidadania e da democracia no ambiente de trabalho.

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