Como calcular resilição de professor?

Como calcular resilição de professor?

Caso o funcionário receba dois eventos diferentes e precise reduzir as duas aulas , deverá fazer uma resilição para cada salário hora aula. Caso o funcionário selecionado seja mensalista, aplicará a equação '(Salário do cadastro / (minutos por dia * 30)) * 60', para chegar no valor da hora.

Pode reduzir carga horária de professor?

Como a empresa não pode alterar unilateralmente a carga horária, ela deve propor a mudança por escrito e o professor deve responder, também por escrito, no prazo de cinco dias corridos, se aceita ou não. ... Se a iniciativa de redução for do professor, o principio é o mesmo: ele depende da concordância do empregador.

O que é cálculo resilição?

Resilição é o desfazimento de um contrato por simples manifestação de vontade, de uma ou de ambas as partes. Ressalte-se que não pode ser confundido com descumprimento ou inadimplemento, pois na resilição as partes apenas não querem mais prosseguir. A resilição pode ser bilateral (distrato, art.

O que é resilição de professor?

O que é resilição parcial? O contrato de trabalho é considerado parcialmente resilido quando ocorre a redução do número semanal de aulas. A redução pode ocorrer por iniciativa da empresa ou pela não recomposição da carga horária ao término do prazo de suspensão total ou parcial do contrato de trabalho.

Qual a redução da carga horária do professor?

PROFESSOR. REDUÇÃO DA CARGA HORÁRIA. Nos termos da Orientação Jurisprudencial nº 244 da SBDI-1 do TST, A redução da carga horária do professor, em virtude da diminuição do número de alunos, não constitui alteração contratual, uma vez que não implica redução do valor da hora-aula-.

Qual a redução da carga horária?

REDUÇÃO DA CARGA HORÁRIA. POSSIBILIDADE. Inserida em 20.06.01. A redução da carga horária do professor, em virtude da diminuição do número de alunos, não constitui alteração contratual, uma vez que não implica redução do valor da hora-aula.

Como calcular a carga horária semanal?

Para o cálculo é considerada a seguinte fórmula: Carga horária semanal x valor hora-aula x 4,5 semanas Ao total dessa conta deve ser acrescentado mais 1/6 referente ao repouso semanal remunerado.

Qual a jornada máxima de trabalho do professor?

No exemplo, são 48 horas/aula semanais. Sabendo que a CLT (art. 318) define que a jornada máxima de trabalho do professor é de 4 aulas seguidas ou 6 intercaladas, temos neste exemplo apresentado acima 18 horas extras semanais.