Como fazer uma denúncia de atraso de pagamento de salário?

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Como fazer uma denúncia de atraso de pagamento de salário?

Como fazer uma denúncia de atraso de pagamento de salário?

Fazer uma reclamação sobre o atraso do pagamento de salário Entre em contato com o seu sindicato para obter os procedimentos de apresentação de uma reivindicação de pagamento de salário atrasado. Você também pode entrar em contato com o MTE pelo telefone 158 ou em um local de atendimento próximo de sua residência.

Onde denunciar empresa que atrasa salário?

Atraso salarial: denúncias podem ser feitas para o Ministério da Economia – Coronel Paccola.

Como fazer pra denunciar uma empresa que não paga?

A denúncia trabalhista pode ser feita pelo site do Ministério Público do Trabalho correspondente de cada estado e por qualquer pessoa, inclusive o próprio funcionário que presta serviço para a empresa, tendo sua identidade resguardada.

Quando o patrão não paga no dia certo?

Havendo atraso, a empresa poderá ter que arcar com multa no valor de um salário mínimo regional, elevada ao dobro, no caso de reincidência. Ainda, de acordo com a Súmula 381 do Tribunal Superior do Trabalho (TST), o salário atrasado deverá ser pago com correção monetária.

Como denunciar uma empresa que não tem alvará de funcionamento?

Para realizar denúncia, ligue 156 (digite 0 e depois 4), ou acesse o site: https://sp156.prefeitura.sp.gov.br/portal/servicos/informacao?servico=3630.

Como fazer uma reclamação sobre o atraso do pagamento de salário?

Fazer uma reclamação sobre o atraso do pagamento de salário Entre em contato com o seu sindicato para obter os procedimentos de apresentação de uma reivindicação de pagamento de salário atrasado. Você também pode entrar em contato com o MTE pelo telefone 158 ou em um local de atendimento próximo de sua residência.

Como fazer o atraso de pagamento de salário?

Atraso de pagamento de salário, o que fazer? A lei federal exige que os empregadores estabeleçam dias de pagamento regulares e paguem funcionários até esse momento. O Brasil tem datas que empregadores devem remunerar os empregados. Esses dias de pagamento geralmente acontecem semanalmente, quinzenalmente, quinzenalmente ou mensalmente.

Quais são as penalidades para pagamento de atrasos?

Há penalidades específicas em vigor para pagamento de salários atrasados. Além da possível rescisão indireta, o empregador deverá pagar multas pelos atrasos. Essas multas são calculadas das seguintes maneiras: Atraso inferior a 20 dias: correção monetária referente ao período e multa de 10% sobre o salário.

Quando o assunto é atraso de salário?

Quando o assunto é atraso de salário, quais os direitos do trabalhador? Quando o assunto é atraso de salário, quais os direitos do trabalhador?

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