Quais eram as condições de trabalho de mulheres e crianças nas fábricas durante a Revolução Industrial?

Quais eram as condições de trabalho de mulheres e crianças nas fábricas durante a Revolução Industrial?

Os salários também eram bem inferiores, correspondendo à quinta parte do salário de uma pessoa adulta. Além disso, as condições de trabalho eram precárias e as crianças estavam expostas a acidentas fatais e a diversas doenças. Não pare agora...

Quais as condições de trabalho de homens mulheres e crianças dentro das fábricas?

Os patrões incentivavam o trabalho infantil, pois as crianças recebiam salários mais baixos e eram mais obedientes (o trabalho de crianças a partir de seis anos era comum nas fábricas inglesas). Mulheres e crianças recebiam um terço do salário de um homem.

Como a Revolução Industrial modificou as relações sociais?

Diversas foram as consequências da Revolução Industrial. Houve aumento da produtividade, mudança nas relações de trabalho, alterações no modo de vida e padrões de consumo da sociedade; alterou-se a relação entre o homem e a natureza, houve avanços em diversos campos do conhecimento, entre outras mudanças.

Qual a segurança do trabalho no período da Revolução Industrial?

A segurança do trabalho no período da Revolução Industrial O século XVIII foi marcado por profundas mudanças onde oficinas artesanais deram lugar a fábricas, devido à industrialização. A força motriz humana ou animal foi gradativamente substituído pelas máquinas a vapor, posteriormente pela eletricidade e combustão.

Quando começou a evolução na indústria do trabalho?

No Brasil, a evolução mais significativa na indústria se deu por volta da década 1930; mas só em 1970, quando registrávamos quantidades altíssimas de acidentes laborais, começou a haver algum tipo de preocupação para com a segurança e a saúde do trabalhador. Posteriormente, em 1943, entrou em vigor a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Qual o resultado social da Revolução Industrial?

(PUCCAMP) A Revolução Industrial trouxe como resultado social a) ( ) uma melhoria das condições de trabalho nas fábricas, com a redução da jornada de trabalho. b) ( ) a garantia de emprego a todos os assalariados. c) ( ) a constituição de uma classe de assalariados que possuía como fonte de subsistência a venda de seu trabalho.

Qual a importância da mão de obra feminina na indústria têxtil?

E-mail: [email protected]). Resumo Este artigo objetiva analisar a utilização de mão de obra feminina nos primórdios da indústria têxtil, nos séculos XVIII, XIX e início do XX, na Inglaterra, França e Brasil, através da pesquisa bibliográfica.