Como liderar uma equipe remotamente?

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Como liderar uma equipe remotamente?

Como liderar uma equipe remotamente?

O trabalho ágil

  1. Comunicação: quanto mais remoto, mais a necessidade em se comunicar com as pessoas. ...
  2. Alinhar expectativas: o cenário mudou, e neste momento, nada mais importante do que líderes e equipes falando a mesma língua.
  3. Definir novas diretrizes: o trabalho não está mais sob as mesmas condições de outrora.

O que é liderança remota?

A liderança remota é a habilidade necessária para coordenar equipes e motivar pessoas para baterem metas mesmo trabalhando remotamente, sem contato presencial.

Como liderar a distância?

Como contornar os desafios da liderança a distância?

  1. Explique tarefas e processos. Uma das grandes vantagens de ter o líder por perto é a possibilidade de esclarecer dúvidas, por isso, mesmo à distância, ele deve se disponibilizar para tal. ...
  2. Use boas ferramentas de gestão.

Como liderar em tempos de home office?

Como gerenciar uma equipe em home office?

  1. Comunicação: uma prioridade máxima. ...
  2. Mantenha o contato diário, mas não exagere no controle. ...
  3. Destine tempo para o contato cara a cara. ...
  4. Destaque o equilíbrio entre o trabalho e a vida pessoal. ...
  5. Domine essas estratégias agora e garanta seu sucesso no futuro.

Como treinar equipe a distância?

Como treinar equipes a distância: 10 dicas essenciais

  1. Entenda seu time. ...
  2. Tenha uma visão geral das atividades. ...
  3. Forneça os insumos necessários. ...
  4. Automatize o que for possível. ...
  5. Planeje a interação. ...
  6. Aposte na gamificação. ...
  7. Traga exemplos. ...
  8. Atente para a frequência.

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