Como citar o Código de Ética do psicólogo ABNT?

Como citar o Código de Ética do psicólogo ABNT?

CONSELHO FEDERAL DE PSICOLOGIA. Código de Ética Profissional dos Psicólogos, Resolução n.º 10/05, 2005. ________. Psicologia, ética e direitos humanos.

Como fazer referência de Código de Ética?

Código de ética médica. Resolução nº 1.246/88. Brasília: Tablóide, 1990. CONSELHO FEDERAL DE MEDICINA (CFM - Brasil).

Qual é o Código de Ética da Psicologia?

Estamos falando de uma série de regras que regulam o exercício profissional, definindo os direitos, os deveres e as proibições para os psicólogos. ... São normas que dizem como deve ser a conduta no trabalho, o que traz ganhos para a profissão e para a sociedade.

Como fazer referência do Conselho Federal de Psicologia?

São Paulo: Casa do Psicólogo/CFP, 2000. CONSELHO FEDERAL DE PSICOLOGIA. Resolução CFP N.º 007/2003. ________.

Como colocar uma cartilha como referência?

Título do artigo. Título do jornal, local, dia, mês e ano. nº ou título do caderno, seção ou suplemento, página inicial e final.

Como referenciar o código de ética do serviço social?

REFERENCIAS: CONSELHO FEDERAL DE SERVIÇO SOCIAL (CFESS). Código de ética Profissional do Assistente Social. Brasília, 1993.

Como referenciar o Código de Ética Odontológico?

REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICAS:

1. Conselho Federal de Odontologia – Código de Ética Odontológico – Rio de Janeiro, CFO 2003.
2. KORTE G. Iniciação à ética. ...
3. MARCOS B. Ética e Profissionais de Saúde. ...
4. SAMICO AHR, MENDES JDV, SILVA M. ...
5. ARBENZ, Guilherme O. ...
6. SILVA, Moacyr. ...
7. BOWERS, C.M. Manual of Forense Odontology.

Para que serve o Código de Ética da Psicologia?

A missão primordial de um código de ética profissional não é de normatizar a natureza técnica do trabalho, e, sim, a de assegurar, dentro de valores relevantes para a sociedade e para as práticas desenvolvidas, um padrão de conduta que fortaleça o reconhecimento social daquela categoria.

Quais são os códigos de ética?

Código de ética é um acordo que estabelece os direitos e deveres de uma empresa, instituição, categoria profissional, ONG e etc, a partir da sua missão, cultura e posicionamento social, e que deve ser seguido pelos funcionários no exercício de suas funções profissionais.